Nästan en fjärdedel får gå från MTV
MTV säger upp 82 anställda efter avslutade samarbetsförhandlingar. Genom övriga åtgärder sparar bolaget dessutom 18 årsverken. Ursprungligen uppskattades minskningsbehovet till 125 årsverken.
Såväl moderbolaget MTV som nyhetsproducerande Mediahub berördes av samarbetsförhandlingarna. Uppsägningarna fördelas så att MTV säger upp 54 personer och Mediahub 28 personer. Sammanlagt minskar personalen i hela bolaget med nästan 25 procent.
Radio- och televisionsredaktörernas förbund RTTL anser att MTV genom uppsägningar och utläggning av jobb visar att bolaget inte bryr sig om sina anställda eller om den finländska journalistiken.
– Enligt en annan nyhet har också skattemyndigheterna märkt vad utläggningen av jobb i grunden innebär. MTV grundar nya bolag och lägger ut funktioner bara för att kunna dra nytta av billigare kollektivavtal. Enligt skattemyndigheterna har de flesta som jobbat för underleverantörerna ändå haft ett anställningsförhållande direkt till MTV, skriver RTTL i ett pressmeddelande.
MTV:s vd Jani Koskinen säger att avtalen som kritiserats gjorts i samarbete med underleverantörerna.
– Parterna har haft en gemensam bild av vilken natur förhållandet haft. Denna nya tolkning och skattemyndighetens – från vår synvinkel – skärpta och ganska aggressiva linje utgör en tröskel för att sysselsätta personer genom underleverantörer, säger Koskinen till FNB.
Koskinen uppger att bolagets nyhetsservice kommer att tryggas men att de specialiserade redaktionerna kommer att minska.
– Vi tror att vi fortsätter producera högklassigt nyhetsinnehåll och att konsumenterna inte kommer att märka av några förändringar.